乌什县阿合雅镇第四片区廉政工作站阿克布拉克村下村干部王超杰的办公桌上，摆放着一张“信息公示牌”，上面写有村廉情监督员的工作职责和联系方式。
“你好，我是阿克布拉克村派出的廉情监督员，我看一下你们上个月的村组财务支出公示情况。”一大早，王超杰亮明身份后，开始对所包联村的资料进行查阅，随机找相关人员谈话，了解村级财务支出及使用情况。
阿克苏地区进一步完善基层监督体系，统筹用好县乡监督力量，畅通群众监督渠道，健全基层监督网络，持续深化“小微权力”监督。结合政策变化和群众需求，每季度对“小微权力”监督清单、运行流程图进行动态更新调整，围绕基层重大决策、日常管理、便民服务三个方面，厘清职能部门、乡（镇）、村（社区）权责边界，明确申请条件、办理程序、时限要求、举报方式等要素，并通过公示栏、广播、印制宣传册等形式广泛宣传，为基层群众说明办事程序，促使乡村干部主动按照流程规范办事。全地区更新完善“小微权力”监督清单、运行流程图677项。
结合各县（市）实际，每2—4个乡镇、3—4个村（社区）分别设立纪检监察协作区、村级交叉监督组，统筹相邻乡镇（街道）、村（社区）监督力量，开展联合、交叉监督检查，健全联合作战机制。试点推行建立村级廉政工作站，由村级党组织纪检委员牵头，整合村务监督委员会、监察信息员力量，组建村级廉政工作站，配套建立完善群众来访接待、投诉举报处理等运行管理制度，做到有场所议事、有人员办事、有经费理事，实现村级监督有阵地、有人管。
同时，加强对村干部特别是“一肩挑”人员的监督，选取村集体经营性收入较多且集体“三资”达到一定规模、惠农惠民项目和资金投入大的村党支部书记，作为县（市）纪委监委提级监督对象，建立并动态更新村党支部书记廉政档案，通过抓住“关键少数”，管好“绝大多数”。
